Aide soignant H / F

Nombre de postes à pourvoir : 5

DESCRIPTION GENERALE DU POSTE

L’aide-soignant contribue à la prise en charge de la personne dépendante et/ou malade au domicile. Il travaille en collaboration avec l’ensemble des partenaires à des soins visant à répondre aux besoins d’entretien et de continuité de la vie et à compenser partiellement ou totalement un manque ou une diminution d’autonomie de la personne prise en charge.

CDD temps partiel maximum 130 heures mensuelles

Taux horaire : 12.75€

Indemnités kilométriques : 0.52€/km

Travail du lundi au dimanche avec 4 jours de repos à la quinzaine

Réalisation d’astreintes les week-end et jours fériés par roulement

CONDITIONS REQUISES

L’aide-soignant est titulaire soit du Certificat d’Aptitude aux Fonctions d’Aide-soignant (CAFAS) soit du Diplôme Professionnel d’Aide-Soignant (D.P.A.S) qui sont devenus depuis le 31 aout 2007 : «Diplôme d’État d’Aide-Soignant ».

Ce diplôme s’acquiert à l’issue d’une formation ou par validation des acquis de l’expérience.

DEPLACEMENTS PROFESSIONNELS

Permis B et Véhicule exigés

ACTIVITES PRINCIPALES DE L’EMPLOI / TACHES

ACTIVITES RELATIONNELLES

•  Prendre connaissance avec l’infirmière coordinatrice de l’évaluation des besoins de la personne et des aides à lui apporter.
• Se rendre chez la personne avec son véhicule personnel.
• Saluer la personne, se présenter, pénétrer dans le domicile avec respect.
• Etablir une relation de confiance avec l’usager, sa famille et/ou son entourage.
• Etre à l’écoute, déceler et évaluer les besoins, les satisfactions et les désirs.
• Etablir une communication verbale et/ou non verbale adaptée à la personne soignée : utilisation de soins relationnels type toucher massage.

ACTIVITES DE SOINS

Soins d’hygiène et de nursing pour les personnes dépendantes requérant des gestes spécifiques:

• Toilette variable selon le planning et les besoins : toilette complète, aide à la toilette, douche, bain, rasage, pédiluve, capiluve.
• Soins de bouche non médicamenteux, soins des ongles des mains et des pieds sauf pour les personnes diabétiques (prise en charge effectuée par une pédicure choisit par les personnes prises en charge, hygiène dentaire).
• Soins d’incontinence (changes complets, pose d’étui pénien, sachet à urine), changement de poche de stomie.
• Habillage, déshabillage.
• Lever, coucher, installation au fauteuil, aide à la marche en organisant l’espace et l’environnement pour faciliter l’autonomie. Le premier lever est effectué en collaboration avec le Kinésithérapeute
• Installation avec mise à disposition des objets indispensables pour les repas, l’hydratation et les activités diverses
• Réfection du lit occupé ou inoccupé de l’ensemble des patients exceptés pour les patients ayant la capacité d’effectuer la réfection du lit dans le but de préserver l’autonomie et après décision de l’infirmière coordonnatrice.

Prévention des escarres :

• Massages et utilisation de produits adaptés
• Mise en place de matériel d’aide à la prévention : matelas, protection talons, coussin.
• Changements de position.
• Surveillance de l’hydratation et de l’alimentation.
• Changes réguliers en collaboration avec les autres intervenants.
• Education de l’entourage.

Surveillance médicale :

• Observer l’état de la personne.
• Prendre et noter la température, le poids sur le diagramme de soins.
• Surveiller les urines : aspect, coloration, diurèse.
• Surveiller les selles : fréquence, quantité, aspect, coloration.
• Peser la personne : fiche de suivi du poids.
• Evaluer la douleur physique et/ou psychologique.

Autres tâches, en liaison avec l’infirmière intervenante :

• Aide à la prise des médicaments selon les protocoles établis.
• Pose de patch.
• Pose de bas à varices.
• Instillation de collyre non médicamenteux.
• Elimination des déchets et nettoyage des éléments utilisés lors des soins.
• Prise en charge et désinfections de l’environnement de proximité.
• Entretien de la mallette de soins et approvisionnement de celle-ci.

ACTIVITES COMPLEMENTAIRES ADMINISTRATIVES

•  Tenir à jour le dossier des transmissions écrites des soins à domicile
• Participer aux séances de transmissions orales journalières et à la réunion hebdomadaire.
• Participer à l’élaboration des objectifs de soins.
• Utiliser les outils du service (dossier de soins, protocoles).
• Participer à l’encadrement des stagiaires en formation (étudiant aide-soignant ou étudiant infirmier en 1ère année).
• Etablir un partenariat efficace avec les intervenants médicaux et paramédicaux dans le souci de la continuité des soins.
• En cas de nécessité absolue :
• Aide dans l’accomplissement de certaines formalités administratives (feuilles de sécurité sociale, feuille de prise en charge, questionnaire de satisfaction…).
• Petits services sans se substituer à la famille ou aux différents intervenants.

COMPETENCES REQUISES POUR LA TENUE DE L’EMPLOI

SAVOIRS/CONNAISSANCES

• Remettre régulièrement à jour ses connaissances ;
• Evaluer l’état de santé de la personne et faire face à des situations d’urgence ;
• Adapter son attitude et sa technique aux évolutions du métier ;
• Participer aux offres de formations ou de sensibilisations ;
• Utiliser les outils du service ;
• Respecter les règles de sécurité lors de la manipulation des appareillages de transfert ;
• Respecter les protocoles d’hygiène et les règles de bonnes pratiques.

SAVOIR FAIRE RELATIONNEL

• Etre discret, poli et respectueux des usagers et de leur entourage ;
• S’exprimer clairement et simplement ;
• Prendre du recul et de la distance par rapport à la maladie, la vieillesse, la mort ;
• Travailler en équipe.

SAVOIR ETRE

• Etre bientraitant ;
• Etre organisé dans l’accomplissement du travail dans l’espace et dans le temps ;
• Etre aimable et savoir s’adapter à la situation ;
• Etre disponible ;
• Avoir de l’empathie ;
• Etre discret et garantir la confidentialité ;
• Respecter le secret professionnel.